募集職種

法務・コンプラ責任者

プロ野球に参入するなど、グループの事業が急拡大している中、法務・コンプライアンスの責任者をお探ししております。
すべてを一人で解決する必要はありません。顧問弁護士、顧問税理士、顧問会計士、顧問社労士と力をあわせて問題解決や組織つくりにあたります。

業務内容
  • プロ野球からSaaSまで多岐にわたるグループの事業展開を、法務・コンプライアンス責任者として統括
  • グループ法人にてIPOを目指すための内部統制体制の構築と運用
求められるスキル・経験
    （いずれか MUST）
  • 法務・コンプライアンス部門における実務経験が2年以上
  • 事業法人、公的機関の法務・コンプライアンス部門における実務経験が2年以上
  • 弁護士法人における実務経験が2年以上
    • （WANT）
  • 弁護士はもちろん司法書士、行政書士などの有資格者、またはそれら試験合格者の方も歓迎です
得られる経験・価値・魅力
  • 書類審査をするアドバイザー的な立ち位置ではなく、積極的に当事者として、経営層と共にビジネス上の議論に参加し、事業立ち上げ・遂行に携わることができます。
  • toB事業もtoC事業もあるため、様々な法的検討の経験を積むことができます。
  • 有資格者はもちろん、将来的に資格取得に挑戦したいという方も、幅広い実務経験を積むことで座学では得られない臨場感ある学びが得られます。
  • IPOに挑戦できます。
求められる人物像・マインド
  • プロ野球からAIデジタル保育事業までベンチャーマインド旺盛なグループにワクワクを感じる方
  • 法務実務のみに自らの業務を限定することなく、リーガルマインドを持ってグループ全体の発展や新規事業の展開に貢献できる方
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全職種共通事項

勤務地 原則として本社、あるいは業務上の必要に応じて会社の指定する場所。
あるいは海外勤務制度あり。
採用時期 通年
給与 面談時に相談の上で決定。
給与査定 年1回
賞与査定 年2回。当社の定める「育成と目標達成制度」により決定。
※初年度は入社日により調整あり
勤務時間 職種により面談時に相談。
時間外就業 有り得る。
休日 土曜日、日曜日
有給休暇 法律で定める年次有給休暇日数を付与するものとする
追加的な有給休暇 上記付与に加えて、年末年始と祝祭日を有給休暇として指定付与する
各種保険 完備（厚生年金保険・健康保険・介護保険・労災保険・雇用保険）
その他 当社規定の通勤費あるいは定期券支給あり
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